SAG-AFTRAがVAの権利に対する新たなストライキを脅かす中、AI音声演技が注目を集めている

声優やパフォーマンスアーティストを代表する労働組合であるSAG-AFTRAが大手ゲーム開発者に対するストライキを承認したため、ビデオゲーム業界は潜在的な大変動に直面している。 この記事では、業界における公正な労働慣行と人工知能の倫理的影響をめぐる現在進行中の論争について考察します。

SAG-AFTRA がストライキを承認: AI 保護のための闘い

SAG-AFTRA のお知らせ

7月20日、SAG-AFTRAの国家理事会は全会一致で、必要に応じてストライキを発動することを国家事務局長兼首席交渉官に承認した。 この措置は、インタラクティブ メディア契約 (IMA) に基づくすべてのサービスを対象としているため、すべての SAG-AFTRA メンバーが影響を受けるプロジェクトの作業を中止する可能性があります。 中心的な問題は、ビデオゲームのパフォーマンスにおける AI の不正使用に対する重要な保護を確保することです。

全国事務局長兼首席交渉官のダンカン・クラブツリー・アイルランド氏は、組合の決意は強いと述べ、それを試しないよう警告した。 同氏は、特にAI保護に関して、満足のいく合意に達しなかった場合のストライキ認可に対する会員の圧倒的な支持（98％以上）を強調した。 同氏は、人気ビデオゲームの成功に演技が不可欠な俳優に対する公正な報酬の重要性を強調した。

主要な問題と業界への影響

潜在的なストライキを引き起こす主な懸念は、声優やパフォーマンスキャプチャにおける AI の無規制な使用です。 現在、AI を使用した俳優の肖像や音声の不正複製を防ぐ保護手段はありません。 俳優は自分の作品の AI 使用に対する補償を求め、そのような使用に対する明確なガイドラインと公正な支払いを要求します。

AI 以外にも、SAG-AFTRA は、インフレを考慮した賃金引き上げ (遡及して 11%、その後 2 年間は年間 4% の昇給)、現場での安全対策の改善 (義務付けられた休憩時間、現場での安全対策など) も推進しています。危険な作業、声のストレス保護、セルフテープオーディションでのスタント要件の排除のための医療従事者)。

ストライキがビデオゲーム制作に与える影響は不確実ですが、潜在的な混乱が生じる可能性があります。 映画やテレビとは異なり、ビデオゲームの開発には長いプロセスがかかります。ストライキにより開発が遅れる可能性はあるものの、ゲームのリリースがどの程度遅れるのかは依然として不明である

関係企業とその立場

潜在的なストライキは主要企業 10 社を対象としています:

⚫︎ Activision Productions Inc.
⚫︎ブラインドライト合同会社
⚫︎Disney Character Voices Inc.
⚫︎エレクトロニック・アーツ・プロダクションズ株式会社
⚫︎エピックゲームズ株式会社
⚫︎フォルモサ・インタラクティブLLC
⚫︎Insomniac Games Inc.
⚫︎株式会社Take 2 Productions
⚫︎株式会社VoiceWorks Productions
⚫︎株式会社WBゲームズ

エピック ゲームズは、SAG-AFTRA の立場への支持を公に表明しており、CEO のティム・スウィーニーは、ゲーム会社が対話録音セッションから生成 AI 音声トレーニングの権利を取得することに反対するツイートを行っています。 他の企業はまだ公式声明を発表していません。

交渉の歴史と背景

この紛争は 2023 年 9 月に SAG-AFTRA が契約交渉に先立って加盟国のストライキの承認を求めたときに始まりました。 投票では圧倒的にストライキを支持した（98.32％）。 2022年11月に期限切れとなる前契約の延長にもかかわらず、交渉は行き詰まっている。

現在の紛争は、基本給、健康と安全、残余金の支払いに焦点を当てた、340日間続いた2016年のストライキを反映している。このストライキは妥協で終わったが、多くのメンバーはそれが期待を下回ったと感じた。

さらに問題を複雑にしているのは、AI 音声プロバイダーである Replica Studios との 2024 年 1 月の契約が批判を呼び、一部の人には裏切りとみなされ、パフォーマンス把握における AI の役割をめぐって社内労働組合の緊張が高まったということです。

ストライキの承認は、ゲーム業界における公正な労働慣行を求める闘いにおいて重要な岐路を迎えています。 その結果は、パフォーマンスのキャプチャとビデオゲーム出演者の処遇における AI の使用に大きな影響を与えるでしょう。 この急速に進化するテクノロジー環境においては、パフォーマーを保護し、AI が人間の創造性に取って代わるのではなく強化することが最も重要です。 組合の懸念に対処する迅速な解決が極めて重要です。