Belangrijke functies zijn onder meer het selecteren en volgen van voltooide leeractiviteiten, het stellen en monitoren van leerdoelen, en het ontvangen van erkenning voor prestaties. Naast individuele vooruitgang vereenvoudigt Dossier Helse het managementtoezicht en de goedkeuringsprocessen. Het bevat ook krachtige coachingfunctionaliteiten, waardoor tutorials kunnen worden gemaakt en gedeeld, plus feedback over de leervoortgang. Dit zorgt voor een gestructureerd en gedocumenteerd leertraject voor zowel artsen als hun supervisors. Upgrade uw medische training met Dossier Helse – een efficiëntere, gepersonaliseerde en effectievere leeroplossing.
Dossier Helse Belangrijkste kenmerken:
⭐️ Leerdoelen in één oogopslag: Biedt een duidelijk overzicht van alle leerdoelen voor LIS 1-artsen, waardoor gericht leren wordt gegarandeerd.
⭐️ Volg uw voortgang: Selecteer en registreer eenvoudig voltooide leeractiviteiten, waardoor u op een eenvoudige manier de voortgang kunt volgen en aan de vereisten kunt voldoen.
⭐️ Doelen stellen en erkenning: Krachtige tools voor het stellen en bereiken van leerdoelen, met geïntegreerde erkenning voor prestaties.
⭐️ Gestroomlijnd beheer: Biedt robuuste ondersteuning voor supervisors, waardoor de goedkeuring van en het toezicht op de opleiding van artsen wordt vereenvoudigd.
⭐️ Gepersonaliseerde coaching: Maak en deel tutorials, beoordeel persoonlijke voortgang en ontvang constructieve feedback voor gerichte verbetering van vaardigheden.
⭐️ Goedkeuring supervisor: Supervisors kunnen de voltooide supervisie formeel aftekenen, waardoor verantwoordelijkheid en structuur aan het trainingsprogramma worden toegevoegd.
Conclusie:
Dossier Helse is een onmisbare tool voor zowel medische professionals als hun leidinggevenden. Door voortgangsregistratie, gepersonaliseerde coaching en gestroomlijnd management te combineren, verbetert het de leerervaring aanzienlijk en zorgt het voor een alomvattende benadering van medische specialisatieopleidingen. Download Dossier Helse vandaag nog en optimaliseer uw trainingstraject.